A partir de este martes, la Autoridad de Población e Inmigración de Israel introducirá una “vía verde” para los refugiados de Ucrania y Rusia empleados en empresas tecnológicas israelíes, tengan o no derecho a inmigrar a Israel en virtud de la Ley del Retorno, que se aplica a las personas de ascendencia judía. En esta vía, el proceso de comprobación de antecedentes y expedición de permisos de trabajo se acelerará y sólo durará unos días. Con los procedimientos actuales, este proceso dura varias semanas, incluso para los que entran en Israel en virtud de la Ley del Retorno.
En esta fase, la vía se aplicará a los refugiados empleados por empresas tecnológicas israelíes que hayan llegado a Israel o que trabajen a distancia, y a los refugiados recientemente contratados por dichas empresas. La inclusión de este último grupo pretende animar a las empresas israelíes a contratar a refugiados con formación tecnológica que hayan llegado a Israel o que deseen venir aquí, independientemente de su origen étnico.
En el caso de los refugiados con derecho a entrar en Israel en virtud de la Ley del Retorno, la vía verde ofrecerá comprobaciones de ese derecho en los cuatro días siguientes a la presentación de los documentos necesarios, para los refugiados y sus familias. Estos refugiados recibirán permisos de trabajo inmediatos mientras el proceso de inmigración continúa por los canales normales del Ministerio de Absorción de Inmigrantes.
Para aquellos a los que no se aplique la Ley de Retorno, la vía verde ofrecerá la expedición de permisos de entrada y de trabajo temporal en un plazo de cuatro días. Si el refugiado y la empresa que lo emplea solicitan prolongar el periodo de empleo más allá de los 90 días, la Autoridad de Población e Inmigración examinará cada caso según sus méritos. Los miembros de la familia también podrán trabajar en Israel si el trabajador tiene previsto permanecer en el país más de 90 días.
El programa es una iniciativa conjunta del diputado Ron Katz, que preside el Subcomité de la Knesset para el Fomento de la Alta Tecnología y la Innovación en Israel, y la organización Reboot Startup Nation, fundada por inmigrantes recientes de Ucrania y Rusia con el objetivo de ayudar a los refugiados de la guerra de Ucrania a encontrar empleo en el sector tecnológico de Israel. La organización ayudará a identificar a los refugiados con formación tecnológica interesados en ser contratados por empresas israelíes, y a reclutar empresas dispuestas a contratarlos.
“En el último mes, las empresas tecnológicas israelíes han luchado por llevar a sus empleados [en Ucrania] a lugares seguros lo antes posible”, dijo Katz. “En cooperación con la Autoridad de Población e Inmigración, hemos encontrado una forma de ayudarles. En una primera fase, Israel podrá ofrecer una vía verde a quienes ejercen profesiones tecnológicas y a sus familias, independientemente de su derecho o no en virtud de la Ley de Retorno. Esto acelerará los procesos y les dará tiempo para considerar sus próximos pasos”.
Sophia Tupolev-Luz, inmigrante estadounidense nacida en Rusia y fundadora de Reboot Startup Nation, añadió que el programa contribuirá a convertir Israel en un lugar seguro para los refugiados, con la ayuda de las empresas tecnológicas locales. Hasta ahora, más de mil candidatos con formación tecnológica se han apuntado a la iniciativa.
Casi cuatro millones de ucranianos han huido del país. Según las últimas cifras, han aterrizado en el aeropuerto Ben Gurion de Tel Aviv 11.263 refugiados ucranianos sin derecho a emigrar, y 3.502 sin visado. De Rusia han llegado 9.694 personas sin derecho a inmigrar en virtud de la Ley del Retorno, y otras 2.054 sin visado.
Fuente: Globes, Israel business news – en.globes.co.il
